Las distorsiones e inequidades en el sistema previsional que se agregaron y agravaron en los últimos años llevan a que en la actualidad convivan no menos de 6 haberes mínimos. Y que, al mismo tiempo, 5,7 millones de jubilados y pensionados vayan a cobrar en abril aumentos inferiores –de entre el 0 y el 18%- en todos los casos por debajo del 27,4% que dispuso el Gobierno.
Esos haberes mínimos se distribuyen de la siguiente manera:
- El haber mínimo garantizado se fijó para abril en $ 171.283,31. En marzo fue de $ 134.445,30. El aumento es del 27,4%. Este valor y aumento no rige a la hora del cobro de los haberes porque se agrega el bono de $ 70.000, pero sí se toma en cuenta para el cálculo de otras variables.
- Jubilación mínima más el bono con la garantía del 82% del Salario Mínimo, Vital y Móvil para los que aportaron 30 o más años sin acudir a las moratorias: en marzo cobraron $ 236.296 y en abril percibirán $ 241.283,81. Un incremento del 2,11%. Suman 1,4 millones.
- Jubilación mínima más el bono sin la garantía del 82%: la jubilación mínima ($ 171.283,31) más el bono de $ 70.000 suma en total $ 241.283.81. En marzo cobraron $ 204.445,30: una suba del 18%. Son 2,5 millones
- PUAM (Pensión Universal al Adulto Mayor): cobran el 70 % del haber mínimo más el bono. Van a recibir en abril $ 207.026,65 cuando en marzo cobraron $ 177.556.24, un aumento del 16,6%. Suman unos 300.000.
- Pensiones no contributivas: cobran el 70% del haber mínimo más el bono. Percibieron en marzo $ 164.111,71 y en abril cobrarán $ 189.898,22. Un incremento del 15,71%. Suman 1,5 millones.
- Jubilaciones docentes nacionales y docentes universitarios. Son 200.000. Cobran el 82% del sueldo promedio del cargo, aportan el 13% (2 puntos por encima del 11%) y sus haberes se ajustan cada 3 meses. En abril y mayo no tienen ningún aumento.
De estos números se desprende que sobre 8,7 millones de beneficios del sistema previsional, 5,7 millones, es decir, el 65%, cobran la jubilación mínima en sus distintas variantes.
En consecuencia, el aumento real de las jubilaciones y pensiones en abril no es del 27,4% porque para 5,7 millones el aumento real varía entre el 0% y el 18%.
Estos valores cambian en mayo por el ajuste por la inflación que arroje el IPC del INDEC de marzo (que se conocerá el 12 de abril) y la cuenta final dependerá del valor del bono, que tiene un fuerte impacto el importe final, en mano, que cobra el jubilado y pensionado.
Además, como el valor del bono no se integra al haber mínimo garantizado no se toma en cuenta para el cálculo del aguinaldo (junio y diciembre). Y su otorgamiento y valor es discrecional, depende de lo que decida el Poder Ejecutivo, porque está excluido de los aumentos legales.
Especialistas en Seguridad Social señalan que el bono debe actualizarse al igual que el haber mínimo garantizado y debe ser integrado al haber corriente.